Že sama formulacija vprašanja: "Ali se je treba boriti proti lenobi?" je lahko zmedeno. Zdi se, da je odgovor očiten. Seveda! Navsezadnje je lenoba slaba, nevredna lastnost. Že od nekdaj je ljudska modrost govorila: "Lenoba je mati vseh razvad!" Vendar ni vse tako preprosto in očitno.
Je lenoba?
Najprej morate razumeti vprašanje: kaj je treba obravnavati kot lenobo? Na primer, oseba ne želi vstati zgodaj zjutraj in iti v službo. In potem kljub temu, ko je prispel na delovno mesto, svoje naloge opravlja brezskrbno, še zdaleč ni v polni moči. Zdi se, da o tem ni dvoma - leni! Toda značilnosti organizma, bioritmi vseh ljudi so strogo individualni. In če ta oseba spada med "sove", ji je zelo težko zgodaj vstati in vstopiti v delovni ritem. Vrhunec njegovega nastopa je popoldan.
V tem primeru je očitanje človeku zaradi lenobe, ki zahteva, da se z njo bori, nepošteno in nesmiselno.
Bolje je, da se poskušate z vodstvom dogovoriti o spremembi urnika dela. In če to ni mogoče, razmislite o iskanju drugega kraja s prostejšim urnikom.
Če je človek bioritem, a tudi trmasto noče vstati zgodaj zjutraj, to ne kaže vedno lenobe. Morda je takšna "lenoba" pokazatelj utrujenosti, prenapetosti ali simptom začetne bolezni. In če se borite z njim, lahko namesto počitka ali obiska zdravnika škodujete svojemu zdravju.
Nazadnje je vztrajno zadržanje v zgodnjih urah morda posledica dejstva, da oseba preprosto ne mara svojega dela! Med neljubim poslom doživlja hudo psihološko nelagodje.
Potem, namesto da bi s trudom volje poskušali premagati lenobo, je bolje postaviti vprašanje: "Ali naj ne zamenjam službe?"
Primeri koristne lenobe
Veliko ljudi ima doma mačke, ki veljajo za zelo lene živali. V povprečju mačka spi približno 18 ur na dan! Kljub temu ohranja moč in največjo koncentracijo gibov, kadar koli je pripravljena na hiter met.
Če se zdi tak primer neprepričljiv (pravijo, da je mačka še vedno žival, vendar govorimo o ljudeh), se lahko sklicujemo na stališče velikega samoukega izumitelja Thomasa Edisona. Enkrat, ko je že postal bogat in znan, je strokovnjak za optimizacijo zaposlenih obiskal njegovo podjetje. Ko je videl, kako delajo, je Edisonu svetoval, naj enega mladeniča takoj odpusti. Recimo, ta neumnost drzno drema na svojem delovnem mestu in celo z nogami na mizi! Na to je Edison nasmejan odgovoril: »Ta tip je pred kratkim prišel do inovacije, ki mi je prinesla veliko denarja. Kolikor se spomnim, je bil takrat v enakem položaju."
